1. 채용 분야 : 리스크관리팀 경력사원(5년이상) 채용 (팀원 ~ 팀장)
2. 채용 부서 : 리스크관리본부 리스크관리팀
3. 담당 업무 - 시장 리스크 관리 : 회사 상품운용 포트폴리오 리스크분석 및 한도 관리 - 신용 리스크 관리 : 신용 자산 및 우발채무 관리 등, 심사업무 유경험자 우대
4. 지원자격 및 우대사항 - 지원자격 : 대졸이상, 경력 5년이상, FRM 자격 소지자 우대 - 우대사항 ① 리스크 관리 경력 5년 이상으로 증권사 운용자산에 대한 이해도 우수자 ② 리스크요인을 분석할 수 있는 기본 지식 보유자 - 대졸 이상 - 병역필 또는 면제자 - 해외 여행에 결격 사유가 없는자
5. 연봉 및 처우 - 연봉, 신분 등 채용조건은 보유 경력에 따라 상호 협의 예정 - 복리후생은 당사 규정에 따름
6. 전형절차 - 서류접수 → 1차면접 → 2차면접 → 최종합격, 면접일정은 서류 합격자에 한하여 개별통보 (각 단계별 절차는 변동 될 수 있음)
7. 접수 및 문의처(인사팀) - 접수방법 : 이메일 접수 (hr@ds-sec.co.kr)
8. 접수기간 : 20.05.31(일) 24:00 까지
9. 기타사항 - 기재 내용이 허위로 밝혀질 경우 채용이 취소될 수 있습니다. - [장애인고용촉진 및 직업재활법]에 의한 장애인 우대 - [국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률]에 의한 취업보훈대상자 우대
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